Category Field Manager Non Food (w/m/d)

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Aufgaben, die Dir gefallen werden

Kundenorientierte Steuerung der Warengruppe Non-Food, Presse, Collectibles in Absprache mit dem Category Manager
Bearbeitung einer breiten Produktepalette innerhalb der Kategorie Non-Food - Presse, Collectibles, Electronics, Spielwaren, Reisezubehör, Gebrauchsartikel, Pflegeartikel und Papeterie
Koordination der operativen Massnahmen wie z.B. der Umsetzung des Verkaufsplans, der Lancierung von Neuheiten und der Durchführung von Verkaufsförderungsmassnahmen
Erstellung von Reportings und Auswertungen in Bezug auf die Zielerreichung der Massnahmen
Erstellung und Bearbeitung von Layouts
Aktive Markt- und Konkurrenzbeobachtung sowie Erstellung von Markt- und Trendanalysen
Teilnahme und Führung von Lieferantengesprächen
Planung und Durchführung der Aktionsplanung und Promotionsvermarktung
Mitarbeit bei Projekten

Voraussetzungen, die Du mitbringst

Abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung sowie entsprechender Fachausweis, z.B. Marketingfachfrau/-mann
Kenntnisse im Category Management und der zugehörigen Prozesse
Einige Jahre Berufserfahrung in der Detailhandelsbranche
Non-Food-Produkterfahrung und Kenntnisse des Schweizer Retailmarktes von Vorteil
Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine selbstständige und exakte Arbeitsweise
Durchsetzungsstarke, kommunikative und verantwortungsbewusste Persönlichkeit
Sehr gute Kenntnisse im MS-Office und SAP und Apollo Kenntnisse von Vorteil
Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch und Französisch von Vorteil

Vorteile, die wir Dir bieten

Ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld mit viel Raum für Ideen und kreative Mitgestaltung
Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, unter anderem durch unsere interne Valora Academy und Live-Schulungen pro Jahr
Eine unkomplizierte Unternehmenskultur mit direktem Austausch und gelebter Du-Kultur, die Innovation und Agilität fördert
Geniesse attraktive Mitarbeiterrabatte bei Valora-Formaten und ausgewählten Partnern aus den Bereichen Freizeit, Sport, Gesundheit und Mobilität
Attraktive Anstellungsbedingungen mit eigener Pensionskasse und drei flexibel wählbaren Sparplänen
Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten