Fachperson Jugend- und Gemeinwesenarbeit (60-80%)

Die Gemeinde Risch ist eine fortschrittliche und dynamische Organisation im öffentlichen Sektor, die ein hohes Vertrauen der über 11‘800 Einwohnerinnen und Einwohner geniesst. Dies dank dem tagtäglichen Engagement der rund 300 Mitarbeitenden, bei denen Dienstleistungs- und Lösungsorientierung zum Selbstverständnis gehört.

Die Abteilung Soziales/Gesundheit besteht aus den Bereichen Generationen und Gesellschaft, Schulsozialarbeit sowie den Sozialen Diensten mit total 24 Mitarbeitenden.

Wir suchen per 1. Februar 2027 oder nach Vereinbarung eine

Fachperson Jugend- und Gemeinwesenarbeit (60-80%)

In dieser Funktion sind Sie Teil des Bereichs Generationen und Gesellschaft, der sich mit Fragen des gesellschaftlichen Zusammenlebens beschäftigt. Dazu gehören die Themen Kind, Jugend, Familie, Alter, Freiwilligen- und sozialräumliche Arbeit sowie Integrationsförderung.

Ihre Aufgaben

• Leitung und Weiterentwicklung der offenen Jugendarbeit der Gemeinde Risch (Jugendtreff, teilautonome Räume, kleinere Projekte) in Zusammenarbeit mit dem Team
• Ideen- und Konzeptentwicklung, Leitung, Umsetzung und Auswertung zielgruppenverbindender und abteilungsübergreifender Projekte mit sozialräumlichem, gemeinschaftsbildendem und/oder gesundheitsförderndem Fokus
• Betrieb, Unterhalt und Vermietung des «Generationenraums»
• Voraussichtlich Praxisbegleitung Auszubildender in Soziokultur/Gemeindeanimation
• Teilnahme an Teamsitzungen sowie internen und externen Veranstaltungen
• Vernetzung mit Behörden und übergemeindlichen Organisationen und Diensten

Ihr Profil

• Abschluss (Höhere Fachschule oder Fachhochschule) in Soziokultur oder Sozialer Arbeit oder eine vergleichbare Ausbildung
• Freude an und Erfahrung in der Leitung und dem Betrieb einer offenen Jugendarbeit
• Erfahrung in der Mitarbeit und Entwicklung von Projekten der Gemeinwesenarbeit im Kontext einer Schweizer Gemeinde
• Orientierung am Wohl und Bedarf der Bevölkerung bei gleichzeitigem Bewusstsein der finanziellen und politischen Möglichkeiten und Grenzen einer öffentlichen Verwaltung
• Offene, belastbare und teamfähige Persönlichkeit mit Verantwortungsbewusstsein, Humor, Empathie und Durchsetzungsvermögen
• Sichere und IT-versierte Kommunikation mündlich und schriftlich; Erstellen von Konzepten und Berichten für interne und externe Zwecke
• Weiterbildung (oder Bereitschaft dazu) Praxisausbildner/in im Bereich Soziokultur
• Erfahrung und Flair im Bereich grafischer Gestaltung und audiovisueller Kommunikation sind ein Plus

Unsere Leistungen

Bei uns steht die Zufriedenheit der Bevölkerung im Mittelpunkt. Wir engagieren uns mit Klarheit, Respekt und einem hohen Dienstleistungsverständnis für eine funktionierende und lebenswerte Gemeinde. Wertschätzung prägt unseren Alltag: Wir hören zu, nehmen Anliegen ernst und pflegen einen offenen, kollegialen Austausch.

Wir vertrauen auf die Eigeninitiative unserer Mitarbeitenden und geben Raum für selbstständiges Arbeiten sowie verantwortungsbewusste Entscheidungen. Innovation und Initiative sind bei uns willkommen – wir denken vorausschauend und gehen mit Mut neue Wege. Dabei handeln wir stets mit Weitblick und übernehmen Verantwortung für nachhaltige Lösungen, die langfristigen Nutzen schaffen.

Durch flexible Arbeitszeiten können Sie Ihren Arbeitseinsatz selbständig planen und an die geschäftlichen Bedürfnisse anpassen. Zudem bieten wir überobligatorische Sozialleistungen und leistungsgerechte Entlöhnung. Weitere Informationen zu den Vorteilen einer Anstellung bei der Gemeinde finden Sie hier.

Kontakt

Fühlen Sie sich angesprochen und bringen Sie die notwendigen Qualifikationen mit? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung. Unter dem folgenden Link können Sie ihre Bewerbung schnell und einfach online einreichen «hier bewerben».

Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Heinz Röthlisberger, Bereichsleiter Generationen und Gesellschaft unter Tel. 041 554 27 15 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!