

Senior Endpoint & Identity Engineer (m/w/d)
Rocken®
- 10.11.2026
- 80 - 100%
- Fachverantwortung
- Festanstellung
Senior Endpoint & Identity Engineer (m/w/d)
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
Rocken® ist in der Rekrutierung von Talenten und Experten aus IT Consulting und Software Engineering spezialisiert. Wir kollaborieren mit den spannendsten, Schweizer IT Softwarehersteller und Beratungsfirmen. Wir stellen einhergehend ein Netz an etablierten Unternehmungen digital und transparent durch unsere geschlossene Rocken® Talent Plattform zur Verfügung.
Damit unsere Partner ihre Projekte erfolgreich stemmen können, braucht es ein Zusammenspiel verschiedener Fachspezialisten aus den Bereichen: Agile Business Analyse, Requirements Engineering, Project Management, Software Engineering, Architektur, DevOps, und Security.
Hast du Lust auf eine neue Herausforderung? Dann profitiere als Rocken® Talent von unserer breiten Vernetzung und lass dir spannende Jobs vorstellen.
Moderne IT-Arbeitsplätze müssen sicher, flexibel und vollständig automatisiert funktionieren. Du verstehst die Zusammenhänge zwischen Endpoint Management, Identitätsplattformen und Cloud Security und möchtest diese Technologien auf Enterprise-Niveau weiterentwickeln? In dieser Funktion gestaltest du skalierbare Workplace-Architekturen, etablierst intelligente Automatisierungslösungen und treibst die technische Transformation moderner IT-Arbeitsplätze voran.
Entwicklung und technische Verantwortung für moderne Endpoint- und Identity-Management-Plattformen
Design und Implementierung cloudbasierter Geräteverwaltungsarchitekturen mit Microsoft Intune
Aufbau automatisierter Provisionierungs- und Deployment-Prozesse für Windows-Endgeräte
Entwicklung von PowerShell-basierten Engineering-Frameworks und Administrationslösungen
Konzeption und Umsetzung moderner Identity-Governance- und Access-Management-Strategien
Weiterentwicklung von Microsoft Entra ID inklusive Conditional Access, Privileged Identity Management und Identity Protection
Integration von Endpoint Security, Microsoft Defender und Compliance-Mechanismen
Implementierung von Zero-Touch- und Self-Service-Konzepten für den digitalen Arbeitsplatz
Optimierung von Softwareverteilung, Patch Management und Lifecycle Management
Entwicklung standardisierter Security Baselines und Konfigurationsrichtlinien
Automatisierung von Prozessen mittels PowerShell, Microsoft Graph API und Azure Automation
Technische Weiterentwicklung der Workplace-Plattform nach DevOps- und Infrastructure-as-Code-Prinzipien
Fundierte Erfahrung im Endpoint Engineering, Workplace Engineering oder Identity Engineering
Tiefgehende Kenntnisse in Microsoft Intune und cloudbasiertem Device Management
Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Entra ID und Identity & Access Management
Ausgeprägte PowerShell-Kompetenz sowie Erfahrung mit Microsoft Graph API
Erfahrung mit Windows Autopilot und automatisierten Deployment-Architekturen
Kenntnisse in Microsoft Defender, Endpoint Security und Zero-Trust-Konzepten
Erfahrung mit Conditional Access, PIM und modernen Authentifizierungsverfahren
Verständnis für hybride Microsoft-Infrastrukturen und Microsoft-365-Architekturen
Erfahrung mit Automatisierung, API-Integrationen und standardisierten Konfigurationsprozessen
Kenntnisse in Azure Automation, Git oder Infrastructure as Code von Vorteil
Ausgeprägtes technisches Verständnis und Freude an komplexen Architekturthemen
Eigeninitiative, Qualitätsbewusstsein und eine strukturierte Engineering-Mentalität
Benefits:
- Homeoffice
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Markt- und leistungsgerechte Löhne
- Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
- Flache Hierarchien
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Profil erstellen:
https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Arbeitsort
St. Gallen
Kontakt
Joshua de Boers,
+41443852112